财务室主任孙红旗事迹材料
孙红旗同志，女，1960年5月出生，大专学历，助理会计师，现任山东省特种设备检验研究院济宁分院财务室主任。该同志参加工作以来，坚决执行党的路线、方针、政策，团结同志、敬业爱岗，具有强烈的事业心和责任感。她专业知识扎实，实践经验丰富，在具体工作中，她工作热情高，责任感强，以身作则，自觉遵守财经财务纪律，不徇私情。通过几年的辛勤工作，规范了分院内部财务管理，不断提升财务管理水平，使分院的财务管理工作严格做到了制度化、规范化，为特检事业的健康、持续发展提供了有力保障。
一、认真把好财务关口。 财务管理是单位管理的基础工作，直接关系到一个单位的生存、发展。孙红旗同志担任财务室主任以来，为了规范会计基础工作，把严财务关口，组织财务室全体人员针对工作中存在的问题采取有力措施，加强内部培训，提高会计人员素质。同时，组织全室人员认真学习《会计法》等法律法规，增强了会计人员的法制观念。 为更好地规范会计基础工作，孙红旗同志针对分院的实际情况，结合日益发展变化的特检事业形势，编写了《财务报销管理制度》、《业务包干经费管理办法》等规章制度，并在实施中不断对制度进行了补充和完善。从建章立册入手，逐步规范各种票、证、账、表的使用。按照市局财务核算中心的要求，不断规范、完善日常财务工作，提高整体管理水平，把好了财务关口，为分院规范化管理，提高精细化管理水平做出了贡献。 二、对账目认真负责。 做为一名财务人员，需要细、真、严。细就是对每一笔经手的账目要仔细核对，一丝不苟；真就是实事求是，不能弄虚作假，任意改动；严就是严格考核，对每一笔不符合要求的单据，坚决不予报销，决不能徇私枉法。为了达到这个标准，孙红旗同志严格要求自己，对每一笔账目都反复核对，为此，她经常牺牲休息日、节假日，加班加点地进行工作，经常工作到深夜，正是这种乐于奉献的精神和扎实苦干的作风，确保做到了万无一失。工作近十年来，从未出现过一笔账目差错，工作质量受到了单位和上级主管部门的好评，多次被评为先进工作者。 三、热情做好服务工作。 财务室现是综合管理部门，又是重要的服务窗口，经常要和不同的服务对象打交道。有时个别客户对票款分离缴费制度不理解，对财务人员大发牢骚，孙红旗同志总是耐心、细致、热情、不厌其烦地向客户解释，她和蔼的态度和耐心的讲解得到了客户的理解，使正常业务顺利进行。对分院内部科室，她总是急工作所急，想工作所想，积极为检验部室做好后勤服务工作。从收费票据的领取、核销，到差旅费、培训费等费用的报销，总是给检验科室提供优质高效的服务，为检验业务的不断发展提供了必要的条件。 四、严格遵守职业道德规范。 财务室掌握分院的支出和费用，遵守职业道德规范是当好“当家人”的必备条件。做为一名财务人员，孙红旗模范遵守财务人员职业道德规范，切实做到了“不该说的不说，不该做的不做，不该要的不要”。她严格要求自己，带头自觉抵制社会上的一些不正之风。少数服务对象为谋求不正当利益，向孙红旗同志送购物卡、礼品，都被她义正严辞地拒绝了，她视手中的权力为责任，每时每刻都提醒自己身上肩负的重要责任，从一点一滴做起，不唯利，不唯权，做到不合规的支出坚决抵制，用自己的实际行动树立了一名模范遵守职业道德的典型。